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鎮江市京口中學2019年春學期學校工作總結

發布日期:2019-6-30 13:56:11 字體顯示:【大】  【中】  【小】
 

一學期來,鎮江市京口中學以黨的十九大會議精神為指引,在京口區委、區政府、區教育局的正確領導和親切關懷下,堅持依法治校,規范辦學,緊緊圍繞區教育局2019年春學期“奮進2019”指導思路,突出“一個中心”,實施“四項工程”,在干部隊伍建設、校園文化建設和學校發展做了大量富有成效的工作,進一步彰顯了“勤奮、求實、敬業、進取”的好校風,形成了“管理水平高效、隊伍素養一流、學生素質全面、特色發展彰顯”的四大亮點?,F將工作總結如下: 

一、理論學習和實踐工作相結合,不斷提高教職員工的政治素養。

我校始終把提高教職員工的思想政治理論水平放在首位,常抓不懈。一學期以來,我們采用集體學習、單獨學習、討論交流等形式組織教師進行政治學習和業務學校,大力推進教師師德師風建設工作,劃定底線、表明紅線,進一步提高教師的思想道德和專業知識水平;同時在黨員隊伍中積極推行“黨員先鋒亮風采”活動,每人撰寫心得體會一篇。

工作中,我們始終把科學發展作為行動的準則,時刻要求全體教職工扎扎實實工作,兢兢業業從教,為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。我們要求黨員教師和行政干部在平時工作中嚴于律已,以身作則,恪盡職守,積極帶頭認真組織參加各類活動,將所學理論與自己的思想認識和實踐活動結合起來,開展多渠道探討和鉆研,堅持用理論指導自己的實踐,用實踐去證實自己對理論的認知,做到從理論中來,到實踐中去。本學期,校黨支部先后獲得京口區委、區政府頒發的“教育系統優秀基層黨支部”和市教育局教育工委頒發的“全市教育系統優秀基層黨支部”兩項榮譽稱號,為學校支部建設和發展再添平臺,再增光彩。

二、規章與制度并存,努力提高規范化管理水平。

為了進一步提高規范辦學水平,加強教師隊伍的團結和人心凝聚力,促進學校高質量發展,我校進一步完善了各類規章制度:一方面充實發展值周制度、請銷假制度、教師和班級考核制度、《京口中學教職工考勤制度》及《京口中學班主任管理制度》等,另一方面規范了升旗、教職工出勤、政治學習等學校常規管理,使精細化管理理念落實到了學校管理的各個層面;同時大力落實學生到??记谥贫?,學生乘車制度,學生日常行為常規教育,不斷規范明確“陽光體育活動”內容及形式。

1、加強內部管理,全面提高管理水平。在學校內部管理中實施校長負責、中層領導參與、教師監督的民主治校的管理體制。學校定期召開校行政成員會議,傳達學習上級文件精神;每天值班負責領導總結情況,提出問題,集體商量解決;此外,凡學校重大事情,均通過校務會討論,確保了決策的準確性。

2、加強領導班子建設,增強中層主動服務意識,使領導班子成為學校工作的堅強核心。在領導班子建設中,實行“誰主管誰負責,誰牽頭誰負責,塊面服從條口”的工作責任制,進一步增強校長為中層服務,中層為老師服務,老師為學生服務,一切工作為學校發展服務的主動服務意識,領導班子成為了一個敬業勤政,團結協作,作風踏實、辦事公正、有強烈責任感和事業心的集體,加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。

3、加大依法治校的力度,依法執教力度,實行民主管理、制度管理。在學校管理中充分發揚了民主,加強了制度管理,在重點工作及有關事務中,盡量征求班子成員的意見和建議,少安排多商議,學校根據教師師德師風規范及各項規章制度,用制度約束人、管理人,發揮了很好的作用,收到了良好效果。

三、社團建設與特色發展齊進,努力提高我校德育工作水平。

本學期,德育條口在校長室和黨支部的堅強領導下,不斷創新思路、改進工作方法,各項德育工作做到有謀劃、重過程,取得了可喜的成績,打開了京口中學“體驗德育”特色發展的新局面。

(一)堅持目標導向,圓滿完成學期任務,成績喜人。

本學期,政教處緊緊抓住一個育人目標,提升學生核心素養,促進學生朝著“新時代京口中學學生標準”發展,努力促成學生年年有進步,成為守規矩、肯擔當、會學習、高能力的新時代京口中學學生。圍繞學生綜合素養提升、學校德育影響力提升兩大任務,扎實推進學生行為習慣養成教育、社團活動、家校融合等工作,德育工作成效明顯。

1、學校德育工作水平再上新臺階。本學期,無論是從校園環境還是學生行為習慣都進步很大,學生核心素養正在逐步形成;學校德育活動豐富、精彩。

2、一大批學生受到學校及更高級別的表彰,榜樣示范作用不斷發揮。

3、在各級各類競賽、展演評比中得到肯定。

(二)抓好隊伍建設,提升班主任的戰斗力。

針對我校班主任隊伍年齡現狀,采取多種措施提升班主任工作的積極性,增強班主任責任意識和班級管理育人能力,推動整個德育隊伍朝前發展。

1、堅持班主任例會制度,每周一下午第二節課為固定的例會時間,在例會上,有政教處反饋近期學校德育工作檢查結果,提出改進意見并布置下一周主要工作;有管理經驗豐富的的班主任介紹班集體建設和培育學生核心素養的成功技巧等。

2、堅持規范管理與考核,政教處依據《京口中學班主任管理考核辦法》,對全校德育工作進行每日檢查、每周通報、每月考核,每月評出6-7名五星級班主任、10名左右四星級班主任,直接與年終績效掛鉤。

(三)堅持管理育人,著力抓好養成教育。

為了加強學生良好習慣養成力度,促進學生良好習慣和健全人格的形成,全面提高學生綜合素養,把學生培養成一個守規矩、有擔當、會學習、高能力的人,我們遵循遵循青少年身心成長規律并結合我校實際,秉承管理育人、自主發展的理念,堅持高標準抓好班級常規管理和學生行為習慣養成教育。

1、堅持開展一月一主題的“21天養正行動”。

開學初,在校長室指導下,德育部門積極謀劃、認真組織開展一月一主題的“21天養正行動”。結合《京口中學學生核心素養11條基本要點》每月培養重點,從大課間及陽光體育活動、自主早管理到課間文明安全活動等,全面動員、抓實抓細抓出成效,一學期來,學生行為習慣得到較好養成。

2、堅持班級常規檢查制度。對于班級管理項目,政教處堅持校園先鋒隊檢查、政教處蹲點主任檢查、政教處部門集中檢查相結合,每日檢查用過檢查扣分通知單、學校德育QQ群、學校公告欄進行反饋,每周一上午升旗儀式、下午班主任會議進行集中通報交流,每月匯總、并以60%的權重納入班主任月考核,在學校報告廳門口進行公示。

3、堅持抓好學生核心素養發展和學校德育水平提升。政教處著力于提升學生核心素養和學校德育水平,認真對照市德育飛行檢查標準,細化工作到每一天,從教室環境到桌凳歸位、從學生侯課到放學走規定路線等,每一項都堅持高標準嚴要求,每天進行常規檢查和重點項目檢查,經過全體班主任的共同努力,從學校大環境到教室小環境都有了很大的改觀,學生行為習慣得到大幅提升。

(四)堅持活動育人,主題活動豐富多彩。

本學期結合上級部門要求和學校學生活動計劃開展了一系列相關活動。

1、開展各種評比活動。本學期我們開展了每月星級學生評比活動、教室環境布置評比、主題板報評比、讀書征文競賽等多種活動,學生在活動中獲得成長。

2、開展社區(共建學校)志愿服務和社會實踐活動,我們與社區聯合開展義務植樹活動,組織學生到句容茅山開展社會實踐活動,組織八年級學生開展研學活動,與京口區檢察院未檢中心共建,組織學生定期到未檢中心參觀并接受法治教育等,均收到了良好的效果。

3、精心組織學生社團活動。在學校的大力支持下,本學期開設了足球、武術、田徑等十多個文體類社團,各類社團無論在組織、管理和實施效果上,均受到了學生的一致歡迎。

4、開展“掃黑除惡”校園專項活動。本學期里,我們嚴格按照上級有關文件及會議精神,踏實做好“掃黑除惡”過程的每個點滴細節?;顒娱_展伊始,我們對照文件要求,在校內做好自查和排查工作,堅決清除一切與“掃黑除惡”有關的現象;活動開展中,我們一方面利用晨會講話、主題班會等時間,做好學生宣傳發動和教育 ,積極鼓勵學生把周圍存在的不良現象與行動向老師反映,用文字和圖片表達個人對“掃黑除惡”活動的理解,增強了號召力;另一方面,通過家校溝通橋梁,向廣大家長進行宣傳,邀請家長代表參與到活動中,幫助監督;活動開展以來,全校學生精神面貌積極向上,團結友愛,無一起校園欺凌等事件發生。

德育工作永遠在路上,學校政教處將不斷改進工作方法以謀求實效,不斷開拓新局面,謀求新發展,形成全員育人、全面育人的良好氛圍,為打造名副其實的大京口貢獻自己的力量。

四、隊伍建設與管理措施共抓,全面提高教育教學水平。

一學期來,我??偟墓ぷ髦笇Х结樖且蕴岣呓逃虒W質量為學校的核心工作,強化教學常規管理,加大常規檢查力度,積極開展教研活動,加大教師培訓力度,努力開發校本課程,充分發揮考試功能,使學校教學常規管理工作更加有序科學。

(一)嚴格規范,狠抓細節,教學管理求實效。 

1、完善課務分工、協調工作。本學期教務處遵循規范性、科學性、及時性和人文性相統一的原則,進一步完善了課務安排,以保證課務運行的最優化。當有教師請假、生病或因學校工作需要調課時,教務處總是在第一時間將課務調整到位,并及時將調課單在班級公示欄內公示。一學期來,教務處共安排調課、代課上百節,保證了教學工作的正常有序進行。

2、優化教學常規督查工作。本學期,教務處每個月定期檢查每位教師的備課筆記、聽課筆記、學生作業、周周清等資料,做到有檢查、有記錄、有反饋。檢查形式為教研組長、備課組長和骨干教師組合檢查,并重視檢查結果的應用,督促全體教師自覺從教。

3、抓好教研、集備活動。本學期,各教研組都制訂了詳實的教研活動計劃,利用教研活動時間引導教師認真學習新課改的有關精神,參與研究主體性教學策略,促進教學手段的科學化,教學過程的規范化,教學效果的最優化,努力探索適合我校學生實際的提高教學質量的成功之路,取得一定的效果。

4、做好考務及表彰工作。本學期,教務處認真組織期中考試和期末考試。每次考試都不厭其煩的對監考教師進行業務培訓;考試之后組織教師高質量的完成閱卷工作;認真組織階段性學情調研檢測,要求教師及時上報成績,同時教務處進行跟蹤管理;對于期中考試中成績優異及進步明顯的同學,對于各類賽課中獲獎的教師及時予以表彰。

5、依照《京口中學質量監控機制》,開好質量分析會,做好問題學科、問題班級的問題解剖工作。對于在教學和管理中存在問題的班級和學科,學校及時要求教師引起重視,而且還采取了蹲點聽課、推門聽課、薄弱幫扶、師生座談等形式來分析問題,在此基礎上提出要求和目標,幫助那些班級和學科及時改變現狀、縮小差距。 

學期末,教務處先后牽頭召開了九年級畢業總結會、七、八年級期末考試質量分析會,總結經驗,制定計劃,做到了新學期教學早謀劃。

6、分層管理。為使常規管理落到實處,我們采取教務處和教研組兩個層次對教學工作實行有序管理。教務處負責全??偟慕虒W活動的監控調度,各年級班主任負責日常管理,落實具體的教學目標及各項任務的完成。在充分發揮年級班主任工作的積極性和創造性的同時,了解了教師中的一些思想意見和建議,進一步發揮了教務處與教師之間的橋梁作用。

(二)同伴互助,深挖潛能,教學科研結碩果。

1、基于青年教師逐年減少的現狀,我校充分發揮好媒介作用,牽線搭橋,構建完善并組內教師同伴互助模式。

2、結合上級開展的師德建設活動要求,教務處積極組織教師認真學習,深刻反思剖析,積極整改提高,加強教師對相關法律法規的認識力度,對教師職業道德規范更加明確。以德執教,依法執教的意識進一步加強。涌現出了大批師德高尚、深受學生尊重愛戴的教師。 

3、與上級培訓機構配合,做好后備骨干人才的培養工作。本學期學校積極組織教師外出學習與培訓達40多人次,同時學校邀請專家來校講座。通過多種渠道的學習和培訓,教師的視野寬了,眼界遠了,觀念新了,方法多了,為我校的教育教學增添了新的活力。我校拔尖人才隊伍壯大:現擁有6名市骨干教師,區學科帶頭人7人,區級骨干教師32人,拔尖人才所占比重在同類學校中領先。

4、有效開展課堂教學研討活動,力促課堂教學的改革。為了進一步貫徹落實省、市關于高效課堂建設的相關要求,有效推進我校高效課堂建設,本學期開設各級各類公開課共計80多節,大大加強了各教研組教學研討的實效性。此外在京口區教師發展中心的關心下,4月舉行了江蘇省“藍天杯”優課送培暨京口中學“專家引領—教學設計—課堂展示—教學反思”系列復習教學研討活動;

5、學習先進經驗,助力質量提升。本學期我們分批委派各學科的教師到兄弟學校參加優秀課觀摩達40多人次,老師們從中獲得了新的教學理念和教學方法,為自身的教學提供了可借鑒的模板。

6、推行有效的校本培訓。緊扣質量提升的重點,根據教師個人發展規劃和學校質量提升的雙重要求,學校開展了形式多樣的校本培訓活動:多維度聽評課活動、間周進行教師業務培訓、專家講座等。

7、加強課題研究管理。做好重點課題的研究,進一步加強課題研究及過程資料的準備。

(三)注重校本,彰顯特色,多元并進顯成效。

1、全面落實“一年中考三年抓”的工作重點,把畢業班管理作為工作的重中之重。

多措并舉:合理分解目標,科學制定計劃;建立以班主任為核心的班級管理體系;建立以備課組長為核心的學科管理體系;推行校級領導蹲點初三備課組的制度;重視學生思想教育,抓實常規;推行市級、校級義務志愿導學,切實做好培優補差工作。

2、校本課程漸豐富,體藝特色顯成效。

在我校徐興國老師關于校園足球運動發展國家級課題順利開題的基礎上,學校推進落實校園足球精品課程建設,校園足球活動開展得如火如荼,第六屆校園足球聯賽成功舉辦,共頒發二十余項獎,2018年市運會榮獲第4名,體育特色考核榮獲區一等獎,學校被評為市級體質健康優秀測試點校。

(四)規范管理,健全資料,部門服務意識強。

1、學校全面落實市教育局《關于進一步規范義務教育階段學校辦學行為的通知》的精神,成立由校長任組長的規范辦學行為工作領導小組,形成月自查、月反饋、月整改的規范辦學行為自查自糾長效機制,確保了學校辦學行為的規范。

2、完善圖書館、實驗室、器材室、美術室、音樂室等各功能室的裝備,健全各功能室的臺賬資料,管理上推行月考核。對各室管理人員以制度化、規范化、理性化實施管理的同時也注重人性化,增強了服務意識。

3、重視衛生工作,通過晨會、櫥窗、講座等形式及時有效地向師生宣傳衛生知識,本學期開設集中健康知識講座3次,堅持因病缺課的零上報制度,有序組織學生健康體檢,體檢信息及時反饋并跟蹤管理,外派校醫及部分骨干教師參加心理健康的專項培訓活動,以提高專業水平來促進師生心理健康的指導。

五、安全工作與環境治理并舉,努力創建和諧校園。

任何工作都離不開全體教職工的共同努力、集體的智慧和力量。一學期里,學??倓仗幷J真貫徹十九大精神,堅持以人為本、全心全意服務師生、服務教育教學工作的理念。根據我校新一輪三年發展規劃、學校及部門工作計劃,總務處在校長室的堅強領導下,認真履行各項職責,扎實開展各項工作,與其它部門密切配合,為學校的教育教學工作順利開展做好全面保障。

(一)切實做好師生營養午餐配送管理工作。

按照校安工程計劃,我校食堂現已拆除,新校區食堂計劃于2020年春學期投入使用。全校師生的午餐現由江科大后勤集團華誠餐飲公司進行配送。為了做好這項工作,學校成立了專項工作領導小組,一把手校長任工作組組長,由家委會成員、學校相關部門、班主任、學生和家長代表共同組成領導小組。在實際工作中,加強對午餐制作和配送工作的檢查,不斷完善學生營養午餐保障制度和措施,加強午餐的營養安全衛生檢查,確實維護師生權益,受到師生好評。

(二)加強教育教學設施設備檢查,確保安全。

我校的校安改擴建工程正在進行中,目前,全校師生集中在實驗樓和1號樓工作和學習?,F有設施設備老化舊損嚴重,在開學前,總務處對所有教室、辦公室的電線路、教學辦公設備進行了檢查維護,雖然條件簡陋,但都能滿足教育教學需要;平時工作中,上報來的維修任務,我們都能夠及時地維修到位,保障教育教學工作順利開展。平時加強體育設施設備的維護,保證學生體育活動安全有序開展。開學初,我們對操場體育設施設備進行了認真檢查,修補了籃球場圍欄,檢查加固了籃球架,對單雙杠進行了維護,確保了初三學生中考項目的訓練和全體師生體育活動的安全。安全工作重于泰山,這是總務處的重點工作之一,我們定期進行安全隱患排查,及時維護設施設備。在中考前,總務處安排專業人員對所有教室、辦公室和食堂的電風扇進行了逐一細致地檢查,并作了詳細記錄,及時更換了18臺搖晃歷害的、或者有響聲的吊扇;同時也對教室的電線路進行檢查維護,排除安全隱患,確保夏季用電安全??倓仗幎ㄆ跈z查校園校舍、設施設備、電路水路安全,加強三防檢查。定期召開后勤工作人員的安全管理會議,提高安全意識和服務質量,為教育教學工作做好安全保障。

(三)強化學生公交專線車管理,打造特色校車文化。

目前,有14輛公交專線車開進校園接送學生,安全管理是頭等大事,學校成立了校車安全管理領導小組,強化管理,定期召開專項安全管理工作會議,每天在上放學的時候,都有三名行政值日同志在規定的點位進行值班,同時,市交巡警部門和地方派出所也派出了專人在校門口值班,每輛校車上都有專人全程押車,確保學生全程安全。在全體教職工的共同努力下,特別是班主任老師、跟車管理人員和行政值班同志的辛勤付出,這項龐大的學生接送服務工作運行規范有序,同時也進一步提高了學生的交通安全意識,促進其良好行為習慣的養成。

(四)認真做好安全教育工作。

在每學期開學初,總務處配合教務處、政教處制定安全教育計劃,并認真組織實施。利用黑板報、橫幅、宣傳標語等形式開展安全教育,提高師生的安全意識。制定安全演練活動計劃,每月開展一次安全演練活動,不斷提高師生的自救互助能力。同時,也培養學生吃苦耐勞的品質、磨練學生的意志,幫助他們養成良好的行為習慣。

(五)積極推進校安改擴建工程建設。

在區委區政府的關心支持下,我校的校安改擴建工程順利進行,不斷推進,計劃于201912月底交付使用。目前,主體工程已全部封頂,正在進行二次結構建設和室內裝飾,總務處將密切配合施工單位、監理單位、代建單位,做好相關后勤保障工作,為工程的順利竣工履行好應有的職責。

總務后勤工作在全體同仁的關心支持下,有序開展,上級布置的各項工作,圓滿完成;在日常的管理和服務工作中,我們還有許多方面有待提高和完善,我們將繼續努力,為學校發展作出更大的貢獻!

(六)加強財務管理,嚴格遵守財經紀律,杜絕不合法收費,推行“兩務公開”,加大監督力度,堅持收支兩條線,增加資金收支情況的透明度。堅持實事求是,量力而行,統籌兼顧,綜合平衡的原則,嚴格遵守財務制度;積極開源節流,堅持艱苦奮斗,勤儉節約的方針,實行建帳、建檔,做到新添物資有登記手續;各部門的設備,儀器設施實行分室保管,專人使用,專人負責,專人保管的管理體制,落實責任到人,其次,結合校產管理,進一步完善物資的采購,領用,借用管理程序。

六、問題及不足

在上級領導的大力支持下,我校辦學條件雖然有了較大的改善但與廣大師生和家長的期望值相比,與兄弟學校相比,我校好存在著不容忽視的困難:雖然我們在平時的工作中盡了很大的努力,但在某些因素的影響下,還是未能達到目標。學生思想、行為和個別教師的服務等有待加強,教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等需要我們去不斷自我認識、自我提高。

1、教學樓危房雖已搬空,但要加強巡查,防止倒塌事故發生;操場圍墻外側的地基不牢固,是土質疏松的陡崖,隨時有坍塌危險;校門口有一陡坡,靠近交通主干道,存在交通安全隱患,也給學校管理帶來了高的要求和新的壓力。

2、校園校舍、設施設備比較陳舊,學生課桌凳也有部分亟待更換,學生主要在行政樓和實驗樓上課,有著很多問題存在,這些問題都亟待解決,需要我們多方爭取資金,進一步改善學校辦學條件。

3、要保證學校的進一步提升,還需要抓常規、立常遠、提質量,督促檢查各部門、各處室制定的學校發展計劃的落實情況,想方設法調動廣大教職工的工作積極性和主動性,大力開展校本教研活動和有益的文體興趣活動,把學校的各項工作開展得更好。

回首過往,喜多于優;展望未來,信心更盛。我們始終堅信,在上級部門的正確領導下,在全體教師員工的辛勤努力下,只要堅持不懈地繼續深化教育教學改革,深入發展素質教育,創新師生評價體系,加強科研興校力度,我校各項工作一定會有一個更大的跨越式發展,京口中學必將發展成“學生向往 教師自豪 家長放心 社會滿意”的品牌學校!

 

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